Lowongan Kerja Tenaga Pendukung Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian April 2017

Lowongan Kerja Tenaga Pendukung Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian April 2017

PORTALPEGAWAI.COM - Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian membuka Pengadaan Jasa Tenaga Pendukung guna membantu kegiatan perkantoran pada Tahun Anggaran 2017. Pada lowongan kerja kali ini tersedia sembilan posisi dengan honor mulai dari tiga hingga empat jutaan.

Pendaftaran lowongan kerja Tenaga Pendukung dari Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian ini di buka hingga 20 April 2017. Hasil seleksi adminsitrasi akan diumumkan melalui website http://rekrutmentp.ekon.go.id pada tanggal 21 April 2017.

Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian (disingkat Kemenko Perekonomian) sebelumnya bernama Menteri Koordinator Bidang Ekonomi, Keuangan, dan Industri adalah kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang membidangi koordinasi dan sinkronisasi penyiapan dan penyusunan kebijakan serta pelaksanaannya di bidang perekonomian.

Lowongan Kerja Tenaga Pendukung Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian April 2017

Melansir laman rekrutmentp.ekon.go.id, pada (18/4/2017), berikut kualifikasi bagi calon pelamar kerja dan tata cara pendaftaran untuk bergabung bersama Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian.

Pengumuman Pengadaan Jasa Tenaga Pendukung
Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian Tahun Anggaran 2017
Gelombang IV

1. Tenaga Pendukung Pembuat Notulen/Risalah Rapat (Kode: G4-HPH-01)
  • Pria/Wanita (2 orang)
  • Pendidikan minimal diploma 3 (D3) Jurusan Ilmu Sekretaris lulusan Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau Perguruan Tinggi Swasta (PTS) terakreditasi, dengan IPK minimal 3,00 (Skala 4,00)
  • Belum menikah dan tidak akan melakukan pernikahan selama masa kontrak
  • Memiliki kemampuan membuat notulen dan risalah rapat
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 25 tahun
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris dengan baik
  • Sanggup bekerja keras dan bekerja sama dalam suatu tim


2. Tenaga Pendukung Teknis Perancang Peraturan Perundang-undangan (Kode: G4-HPH-02)
  • Pria (2 orang)
  • Pendidikan minimal strata 1 (S1) Jurusan Ilmu Hukum lulusan Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau Perguruan Tinggi Swasta (PTS) terakreditasi, dengan IPK minimal 3,00 (skala 4,00)
  • Memiliki pengetahuan masalah hukum dengan baik
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 25 tahun
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris dengan baik
  • Sanggup bekerja keras dan bekerja sama dengan satu tim


3. Tenaga Pendukung Administrasi Asisten Deputi Fiskal (Kode: G4-D1-03)
  • Pria/Wanita (2 Orang)
  • Pendidikan minimal sarjana strata 1 (S1) Jurusan Ilmu Ekonomi/Manajemen/Ilmu Administrasi lulusan Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau Perguruan Tinggi Swasta (PTS) terakreditasi, dengan IPK minimal 3,00 (Skala 4,00)
  • Dapat mengoperasikan Ms. Office dan aplikasi komputer lainnya untuk mendukung proses kerja
  • Mampu berbahasa Inggris aktif (lisan) dan pasif (tulisan)
  • Memiliki NPWP dan BPJS Kesehatan aktif (tidak hutang iuran) atau bersedia menjadi anggota dan membayar iuran BPJS Kesehatan jika diterima.
  • Berpenampilan menarik, cekatan, dan komunikatif
  • Dapat bekerja mandiri maupun dalam tim, cekatan, dan komunikatif
  • Jujur, bertanggung jawab, responsif, teliti, rapi, dan disiplin
  • Tidak menuntut untuk diangkat menjadi PNS/ASN


4. Tenaga Pendukung Teknis Analis Asisten Deputi Fiskal (Kode: G4-D1-01)
  • Pria/Wanita (3 Orang)
  • Pendidikan minimal sarjana strata 1 (S1) Jurusan Ilmu Ekonomi/Manajemen/Statistik/Ilmu Administrasi Fiskal/Perpajakan lulusan Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau Perguruan Tinggi Swasta (PTS) terakrediatasi, dengan IPK minimal 3,00 (skala 4,00)
  • Memiliki pengetahuan yang baik terkait perkembangan perekonomian terkini.
  • Dapat mengoperasikan MS. Office dan aplikasi komputer lainnya untuk mendukung proses kerja.
  • Mampu berbahasa Inggris aktif (lisan) dan pasif (tulisan) dengan TOELF minimal 450.
  • Memiliki NPWP dan BPJS Kesehatan aktif (tidak hutang iuran) atau bersedia menjadi Anggota dan membayar iuran BPJS Kesehatan jika diterima.
  • Berpenampilan menarik, cekatan, dan komunikatif
  • Jujur, bertanggung jawab, responsif, teliti, rapi, dan disiplin
  • Tidak menuntut untuk diangkat menjadi PNS/ASN


5. Tenaga Pendukung Teknis Asisten Deputi Pengembangan Ekonomi Daerah dan Sektor Riil (Kode: G4-D1-05)
  • Pria/Wanita (1 orang)
  • Pendidikan minimal Sarjana starata 1 (S1) Jurusan Ilmu Ekonomi atau Statistik lulusan Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau Perguruan Tinggi Swasta (PTS) terakreditasi, dengan IPK minimal 3,00 (skala 4,00)
  • Dapat mengoperasikan Ms. Office
  • Dapat mengoperasikan stata/SPSS/e-views
  • Dapat berkomunikasi dengan aktif
  • Memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang baik (Verbal dan Penulisan)
  • Jujur, teliti, cermat, dan memiliki kemampuan pengelolaan arsip yang baik
  • Mampu bekerja dengan baik secara individu maupun tim
  • Memiliki NPWP dan BPJS Kesehatan aktif (tidak hutang iuran) atau bersedia menjadi Anggota dan membayar iuran BPJS Kesehatan jika diterima.
  • Tidak menuntut untuk diangkat menjadi PNS/ASN


6. Tenaga Pendukung Administrasi Bidang Perumahan dan Pertanahan (Kode: G4-D6-06)
  • Pria/Wanita (1 orang)
  • Pendidikan minimal diploma 3 (D3) Jurusan Sekretaris atau strata 1 (S1) semua jurusan lulusan Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau Perguruan Tinggi Swasta (PTS) terakreditasi, dengan IPK minimal 3,00 (skala 4,00)
  • Memiliki motivasi kerja yang baik.
  • Menguasai Ms. Office dan menguasai pekerjaan administrasi perkantoran
  • Memiliki pengalaman kerja yang mendukung di bidang terkait, akan diprioritaskan
  • Mempu bekerja independen dan efektif bekerja dalam tim
  • Mampu berkomunikasi menggunakan Bahasa Inggris (minimal Bahasa Inggris pasif)


7. Tenaga Pendukung Teknis Bidang Analis Sistem Informasi Geospasial (Kode: G4-D6-07)
  • Pria/Wanita (6 Orang)
  • Pendidikan minimal strata 1 (S1) jurusan Kartografi Penginderaan Jenuh/Geografi lulusan Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau Perguruan Tinggi Swasta (PTS), dengan IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Usia minimal 21 tahun dan maksimal 40 tahun per 1 Januari 2017
  • Mampu mengoperasikan Aplikasi Pemetaan (ArcGIS) dan MS. Office
  • Memiliki kemampuan pengolahan data geospasial
  • Mampu bekerja independen dan efektif bekerja dalam tim
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris dengan baik


8. Tenaga Pendukung Teknis Bidang Pengembangan Wilayah (Kode: G4-D6-08)
  • Pria/Wanita 1 orang
  • Pendidikan minimal sarjana strata 1 (S1) jurusan Pengembangan Wilayah lulusan Perguruan Tinggi Negeri atau Perguruan Tinggi Swasta, dengan IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Memiliki kemampuan pengolahan data spasial
  • Mampu mengoperasikan komputer Ms. Office dan aplikasi Pemetaan (ArcGIS)
  • Usia minimal 21 Tahun dan maksimal 40 tahun per 1 Januari 2017
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris dengan baik
  • Mempu bekerja independen dan efektif dalam tim


9. Tenaga Pendukung Teknis Bidang Analis Geografi Lingkungan (Kode: G4-D6-09)
  • Pria/Wanita (1 Orang)
  • Pendidikan minima sarjana strata 1 (S1) jurusan Geografi Ilmu lingkungan lulusan Perguruan Tinggi Negeri atau Perguruan Tinggi Swasta, dengan IPK minimal 2, 75 (skala 4,00)
  • Mampu mengoparasikan komputer (Ms. Office)
  • Usia minimal 21 tahun dan maksimal 40 tahun per 31 Januari 2017
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris dengan baik
  • Mampu bekerja independen dan efektif bekerja dalam tim

Tata cara pendfatara:

Bagi Anda yang tertarik dengan lowongan  kerja ini dan tentunya sudah memenuhi persyaratan dari posisi yang ingin Anda lamar. Segeralah lakukan pendaftaran secara online melalui http://rekrutmentp.ekon.go.id paling lambat tanggal 20 April 2017.

Jangan lupa untuk SHARE informasi ini kepada kerabat dan teman-teman Anda yang sedang membutuhkan informasi lowongan kerja.
DAPATKAN INFORMASI TERUPDATE SEPUTAR PEGAWAI, PNS, CPNS, NON PNS, KARIR, LOWONGAN KERJA BANK BUMN TINGKAT SMA SMK D3 D4 S1 SEDERAJAT LAINNYA HANYA DI PORTALPEGAWAI.COM